新年伊始,Flag都立下了吗?

2021-01-05
16
虽然每年立的“目标”都被打脸
但还是依旧乐此不疲

立flag,是一句网络流行语

最开始立flag的意思是:单纯的为自己设定一个小目标方向并为之努力奋斗。

但是每次立flag之后就被现实打脸了,所以网络上说立flag有时候也是一种调侃。
  • 我们为啥要立flag?
立flag的本质
是创设一个外部的“意义世界”
来规训我们的动物性
最终实现延迟满足

人之别于其他动物,是因人有想象力。
可以这么说:

想象力产生是人类从生理学进化到社会学进化的分水岭。

而flag就是积极目标,相当于给人一个正面的预期。

虽然可能最后被打脸
但是并不影响在这个过程中的正面激励。
从心理学上来说,
立falg是一种自我满足

我们所立的flag,其实是为了迎合并实现社会上独有的一套标准,但这些标准的背后需要付出很多的代价。

也就有我们常看到的”积极废人“模式:设立很多目标,但是最后常常被打脸。
在各式各样的压力和标准中限定了自己,并给自己设定了一个期望值,也就是“目标确立”!!

这种情况下,我们趋向于在无数个确立目标的过程中寻找着自我价值感。
至于做不做得到又是另外一回事...

从另一层面来说,能够立falg,已经迈出了一大步。老话也说,不要做言语上的矮子,要做行动的巨人。

flag 规定了方向,一个想要达成的愿望。
但要抵达目的地,还需要一套支撑系统

立flag是第一步,
也是最容易的一步。
但实现flag,
还要走万里长城剩下的 9999步

  • 实现flag,你需要做...
做成一件事,既需要目标,也需要体系。

目标引导方向,体系支撑前进。
目标是方向盘,体系是动力总成。

二者结合起来,才能帮助我们抵达目的地。
目标状态=目标+体系

我们常说的目标是一个期望的结果。
比如小明的8块腹肌。

目标状态是我们为了达成目标,下一阶段期望的过程,一种运行模式。
小明为了达成8块腹肌的这个目标,需要一周健身4次,动作标准,营养跟上等运行模式才能实现。
目标状态虽只在目标后面加了两个字,但与目标是完全不同的思维模式。

目标是结果导向的管理方法,目标状态是过程导向的方法。

达成目标游戏结束,而达成目标状态则为下一状态铺路。
目标状态思想,约等于制定一个标准。

这个标准描述未来的一种理想状况,需回答这样的问题:

这个过程将如何运行?
预期正常的情况是什么?

在未来某个时间点,
我们所期望的情况是什么?

具体来说,目标状态包含四类信息:

       过程的各个步骤、顺序及其所用时间
       过程的特点

       过程的衡量标准
       结果衡量标准

前三类引导每天的日常改进
第四类用来定期评估为改进过程而付出的努力。

能看出,目标状态参与整个阶段,而KPI导向的目标只关注最后一类指标
写作为例,来看看如何建立目标状态的思维。
1.过程的各个步骤、序列及所用时间

具体步骤是什么?
步骤的序列将整个过程分为具体的可执行步骤。

写作可以是起标题、列提纲、打初稿、编辑修改、测试、发布等,同时也要关注序列。

每一步需要多少时间?每一个具体步骤需要的时间预算。
如果是打初稿花时间占了一大半,就需要改进。

该由谁执行每个步骤?
合适的人选能节约不少时间成本。

2.过程的特征

执行的时间段
比如早上起来列提纲,中午修改,晚上发布。

执行的地点,需要的条件比如提纲可以在手机上写,初稿在电脑上效率更高。你要每天发一篇,提前准备几篇库存就很有必要,也可以准备几个提纲来缓冲。

节奏、节拍每周发一篇,还是每天发一篇,稳定的节奏很关键。

3.过程的衡量标准

这个指标是检查短时间增量的过程状态
由于过程一直在运行,这类指标能提供改进方向

比如:
每阶段,每标准产出的实际周期时间。
每周期的波动量(幅度)。有时候写1000字120分钟,有时候则300分钟,这个波动就比较大,有很大改进空间。

4.结果的衡量标准

生产率=总产出/劳动投入。

质量指标比如单篇文章点击量,关注量,带来的收入等。

成本所投入的各种资源,可以是时间,金钱,精力等。

每增量时间的产出每增加一个单位时间的产出。
比如每天多写1小时,这1小时的产出就是增量时间的产出。

这是一个细致的清单,看起来比较琐碎。
系统约束越大,执行难度就越小。
这些指标能为我们每一次的努力提供即时反馈。

当你能借鉴目标状态思想,为自己建立一套标准,并快速迭代,就能取得更大进步。

将注意力放在改进过程中,让每天的进步可见。
让自己过得充实,有动力。

正如村上春树说:
生存的质量并非成绩、数字和名次之类固定的东西。
而是包含于行为中的流动性的东西。
人生要不断种下希望,才有前行的动力。
Flag 可能并不一定会实现,但至少会为未来的日子指出方向,人生不至于太迷茫。

所以,2021年
你们新的flag立好了吗?

告诉你个好消息...
如果,
还在为自己的行动力不足感到困惑?
还在发愁怎样锻炼自己的倾听和倾诉能力?
还在期待寻找一处开放又安全的头脑风暴场地?

快快点击了解未陌央【讲悟堂】吧!
讲出你的观点,让每一个声音都被认真听见
(详情可扫码添加客服咨询)


来源:
写下你的评论吧